Entrepreneurial Leadership Academy (ELA研究会)
実践と創造のリーダーシップ（Entrepreneurial Leadership）とは「自ら動きを創りだすリーダーシップ」を意味しています。 どんなに小さな動きでも、新しい動きを創りだすことは新しい価値を創りだすことです。ひとりひとりがそういう「動き」を創りだし、助けあう心でつながれば、「動き」は影響力を持ちます。 どんな人でも、やらなければ落ち着かないことがあると思います。そのための環境が整っていることはまれですから、自分がやらずにはいられないことをやるために、創意工夫、創造が必要です。前に進むには、創意工夫と試行錯誤、つまり実践と創造の繰り返しです。その繰り返しが「動き」になります。動いていれば、納得感、満足感、充実感が得られます。 最近、よく「幸福、幸せ、ハッピー」という掛け声を聞きます。幸せになるための具体的なステップは何でしょうか。自分の心を満たすこと、これは第一歩になると思います。
「実践と創造のリーダーシップ」は、「自分アジェンダ」という概念に基づいています。 「自分アジェンダ」とは、人生のビジョン、目標、なすべきことに通じるものですが、そういった理性的なものだけではありません。より深層の、自分ですら気づいていない、奥の奥の使命感のようなもの、理性では抑制されているのに、やらないでおくと潜在的に不足感がたまってくるような、そういった「深層レベルでの欲求」としてとらえています。 「自分アジェンダのリーダーシップ」とは、このような深層レベルでの「自分の存在の意味」にしたがい、自分のネットワークを創りだし、創意工夫と試行錯誤を繰り返し、自分アジェンダを達成しようというリーダーシップ、を意味しています。 「自分アジェンダ」によるリーダーシップ
さまざまな研究員活動
ELA研究会も、創意工夫と試行錯誤を繰り返しています。 ELA研究会会合（無料）年に数回無料会合を行なっています。初心者・初めての方大歓迎のオープンな会合です。 午前はリーダーシップ研究大学の部、午後は状況対応リーダーシップ®の部として、前半は新しいリーダーシップ・フレームワークの創造を試み、後半は状況対応リーダーシップ®を理解するだけではなく、現場で実践するための体験演習を行います。また、実際に状況対応リーダーシップ®を運用されている方々の発表も行なっています。
本サイトトップページに、次回開催のご案内をアップしています。 →こちら過去の会合については、本サイト「お知らせ」ページをご覧ください。 →こちら
ELA研究員ワークショップ（有料）ELA研究会で開発したリーダーシップ研修ツールの体験学習をします。
ケーススタディ、ロールプレイ、研修ゲームなど、一般の社員研修にも、状況対応リーダーシップ®研修にも活用できます。
個人研究員および法人会員の正規研究員は、本ワークショップで紹介する研修プログラムや研修ツールを、営業活動で活用していただくことができます。
正規研究員の資格は、こちら
すべての研修ツールは、ELA研究会のリーダーシップ、行動科学、状況対応リーダーシップ®の研究・実践をもとにして構築されています。基礎となる知識やスキルの学習には、ぜひ本ワークショップの受講をお勧めします。
リーダーシップ研修ツール開発・販売リーダーシップ研修ツールは、日々開発活動を行なっています。 商品一覧と価格は →こちら新商品は随時本サイトにてご案内します。
研究ノート・事例レポート電子書籍出版個人研究員には、研究ノートや事例レポートの電子出版を強く奨励しています。個人のブランディングが容易になった今、ご自身の研究成果を社会に発表し役立たせることは、やりがいをもたらすものだと思います。
リーダーシップ研究大学・ELA研究会の出版活動 →こちら 各種ELA研究会フォーラムさまざまなソーシャルメディを通じて、ELA研究会活動を広報しています。
Facebook 実践と創造のリーダーシップ研究会 Facebook リーダーシップ Facebook 状況対応リーダーシップ®（S.L.理論®） Twitter リーダーシップ研究大学・CLS Japan本部 LinkedIn 実践と創造のリーダーシップ研究会
実践と創造のリーダーシップ研究会 会員サイト
入会お申し込みはこちらから
進化する教科書＜リーダーシップ＞を創ろう！プロジェクトリーダーシップ研究大学およびELA研究会としての、第一のプロジェクトです。 →こちら
相互協力研究会
研究員資格 正規研究員には、個人研究員と法人研究員があります。
（状況対応リーダーシップ®営業のためのS.L.ライセンスとは異なります） ■ 個人研究員
資格取得手続： - 研究員合意書にご署名の上、年会費をお支払いください。
- 本研究会の名刺をご希望の方は有償で作成いたします。
- 年会費12,600円 （税前12,000円、途中入会の方は、残り半年以上の場合は1年分、半年未満の場合は半額）
年会費免除の研究員
■ 法人研究員- リーダーシップ研修ツールを使うリーダーシップ研修プログラムの社内活用および販売ができます。
- 法人所属の会員個別の登録が必要です（1法人20名まで）。
- 研究会サイト閲覧や投稿はできますが、上記のような正規研究員同様の活動はできません。
資格取得手続：
- 研究員合意書にご署名の上、年会費をお支払いください。
- 年会費63,000円 （税前60,000円、途中入会の場合は、残り半年以上の場合は1年分、半年未満の場合は半額）
■ 研究員資格のご注意点- 本研究会はリーダーシップ研究大学CLS Japan本部が主宰するものですが、研究員資格者が状況対応リーダーシップ®商標をご活用になりたい場合、また、状況対応リーダーシップ®商品をご購入になりたい場合は、別途S.L.ライセンス契約が必要になります。詳細はこちらまでお問い合わせください。
一般個人会員 - 年会費無料
- 正規研究員資格ではありません。
- 研究会会員サイトでの閲覧や投稿はできますが、上記のような正規研究員同様の活動はできません（研修ゲームやケーススタディ等の研修ツールをご利用を希望される場合は、研究員または法人会員のご登録が必要です）。
資格取得要件- それぞれの資格について、右欄記載のいずれかの講座を修了し、研究会活動を継続する必要があります。
- 上級研究員および中級研究員には、S.L.ライセンス契約における における特典があります（年間最低購入保証額の免除または減額）。
- 法人研究員は初級研究員資格となりますが、下記の資格取得要件を満たす登録者が含まれている場合は、その登録者は該当する資格取得となります（たとえば、登録者一名だけ上級研究員資格を取得した場合は、法人研究員は初級研究員資格ですが、その登録者だけは上級研究員となります）
| 研究顧問 |
- 関連領域の博士号取得者
- 本研究会への貢献が大きいこと
|
|
主席研究員 |
以下の条件を満たす上級研究員、または関連領域博士
|
| 上席研究員 |
以下の条件を満たす上級研究員
|
| 上級研究員 |
特典：S.L.ライセンス年間最低購入保証額 免除
|
| 中級研究員 |
特典：S.L.ライセンス年間最低購入保証額 半額
|
| 初級研究員 |
以下の条件を満たす研究員
|
| 一般個人会員 |
|
*ご注意* 本研究員資格は、S.L.ライセンスとは異なります。
| 
